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湖北裝備“三化”教育培訓舉措增強干部實戰力
發布時間:2020-05-15 10:26:45 作者:周星辰 文章來源:辦公室 訪問次數:

為全面提升黨員干部能力素質,著力建設一支高素質專業化干部隊伍,5月14日晚,湖北裝備公司2020年干部及后備干部培訓班正式開班。此次培訓對象為公司干部及后備干部共110余人培訓時長為九天。公司黨委書記、董事長萬青作開班致辭。


在致辭中,萬青分享了自己的學習心得和感受。他強調,一要在學習過程中融入自己的思考,例如培養領導力,要增強自己的自信心和勇氣;二要在學習財務知識時,要做好自身定位,學習和自身崗位相關的財務知識;三要在學習十九屆四中全會精神時,首先要了解大會的概念和作用。最后,萬青用“博學之,審問之,慎思之,明辨之,篤行之”與學員們共勉。


公司以需求為導向,以能力建設為核心,切實增強干部教育培訓實效。


培訓模式多樣化。結合當前疫情防控形勢,公司積極創新培訓方式,優化培訓途徑。此次培訓首次采用網絡培訓方式開展,特邀中國水電五局培訓中心協助本次干部的培訓學習工作。在培訓課程上,分為在線直播課、視頻回看課程,學員可根據自身情況合理安排時間。在教學模式上,采用視頻和語音相結合的方式,教學雙方可在線上進行交流互動、答疑解惑,加強鞏固學習效果。


培訓內容實效化。公司按照“干什么訓什么”“缺什么補什么”的要求,緊緊圍繞當前重點工作需求,科學設置培訓內容,針對當前重點工作任務,量身制定授課“菜單”。在課程設置上,設有十九屆四中全會精神、國際國內經濟形勢、財務知識、領導力管理、管理者情商修煉、商務談判技巧、新聞寫作實務教程等,切實增強干部教育培訓針對性和實效性。


培訓管理規范化。堅持“嚴”字當頭,始終把政治紀律和政治規矩挺在前面,嚴格教育培訓紀律,在整個培訓過程中實行線上打卡簽到制度,嚴格考勤管理,并實時監督線上培訓實況。學員的出勤、考試成績等,都將作為培訓考核內容進行記錄和匯總分析,并在公司人力資源部存檔,把干部培訓與年度考核、績效考評、選拔任用相結合,充分激發干部參訓積極性,不斷提高培訓工作質量和水平。

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